MBTI

¿POR QUÉ MBTI?

Científicamente avalado y utilizado por el 80% de las empresas del Fortune 100, es el inventario de personalidad más utilizado y respetado del mundo que clasifica la personalidad en 16 tipologías.

Muy fácil de entender e implementar, tiene una amplitud de uso no igualado por ningún otro instrumento.

Ayuda a las personas a trabajar mejor juntas, a desarrollar liderazgo, a integrar equipos de alto rendimiento a optimizar comunicación y ventas. Puede ser aplicado también para descubrir la personalidad de la organización y mejorar clima y cultura para aumentar productividad y resultados.

¿QUE OFRECEMOS?

TYPE FOR TEAMS

Integración de equipos de alto desempeño. Solución para aumentar el desempeño de los integrantes de un equipo de trabajo.

TYPE FOR LEADERS

Desarrollo de liderazgo. Solución para ayudar a los líderes a identificar su tipología y la de sus seguidores

TYPE FOR SALES

Entrenamiento para vendedores.

Solución que ayuda a los vendedores a identificar su estilo nato de ventas y balancear las preferencias naturales

para construir relaciones de calidad con clientes y ejercer la influencia necesaria para cerrar la venta.

TYPE FOR ORGANIZATIONS

Instrumento que identifica la personalidad de la organización.

Es a la vez diagnóstico y un plan inicial de acción que lleva a mejorar clima, alinear cultura, establecer mejores prácticas y establecer pautas definidas de las acciones de mejora necesarias para alcanzar objetivos.

TYPE 101

Programa básico de 2 horas con feedback via web.

TRANSFORME LAS DIFERENCIAS DE PERSONALIDAD EN VENTAJAS COMPETITIVAS.

Somos el sistema especializado en apoyar a su empresa a identificar las preferencias y fortalezas inherentes de sus colaboradores para aprovechar constructivamente la personalidad de cada quien y lograr la sinergia necesaria para alcanzar resultados.

También le ayudamos a identificar la personalidad de la empresa para utilizarla a nivel estratégico e identificar los cambios culturales necesarios para impulsar la obtención de objetivos y el éxito de la organización.

¿POR QUÉ ESCOGER TYPE FACTOR COMO LA PLATAFORMA DE DESARROLLO PARA SU ORGANIZACIÓN?

Somos el sistema basado en la herramienta más utilizada y comprobada a nivel internacional. Los resultados se han avalado durante más de 70 años. Hemos desarrollado las aplicaciones con mayor ROI para solucionar los principales retos de las organizaciones actuales.

Su éxito ha sido comprobado por infinidad de clientes AAA a nivel mundial.

¿CÓMO CLASIFICAMOS LAS PREFERENCIAS DE PERSONALIDAD?

Mundo favorito

¿Prefiere enfocarse en el mundo externo o en su mundo interior?

A esto lo llamamos extroversión o introversión.

Información

¿Prefiere enfocarse en la información básica que toma o prefiere interpretarla o darle sentido?

A esto lo llamamos percepción o intuición.

Decisiones

¿Prefiere enfocarse en la lógica y en la consistencia o en las personas y las circunstancias especiales?

A esto lo llamamos razonamientos o sentimientos.

Estructura

En relación al mundo exterior ¿prefiere las cosas previamente estructuradas o está abierto a nuevas informaciones y opciones?

A esto lo llamamos juzgar o percibir.

Su tipo de personalidad

La combinación de sus preferencias en estas 4 escalas, le ubica en uno de los 16 tipos de personalidad del Myers Briggs Type Indicator®.

Ninguna es mejor que otra. Cada una tiene sus fortalezas y oportunidades específicas de mejora.

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